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属于工伤的情况下,是可以由单位承担的.
可以跟单位要求,但具体看单位制度,是否属于报销范围。
要看具体的规定
你好,根据具体情况来定。
可以找公司报销,只要符合公司员工福利制度就可以。
要根据具体情况和规定处理
如果属于工伤,可以由单位承担
公司同意可以。