合同还有一个月到期，被提前辞退，需要赔偿双倍工资吗

合同纠纷

合同还有一个月到期，被提前辞退，需要赔偿双倍工资吗我的合同是在3月20日到期，我是在2月19日被告知离职的，当时人力跟我说我的合同在3月份到期，到期之后公司不打算跟我续签，但是工资会正常发放到到期日，在这样的情况下，我该向原公司提出双倍的赔偿吗

问题状态：已解决
提问人：朱博颖（北京）
提问时间：2016-04-20 14:16

已有8位律师回答了该问题

徐卫东律师2016-04-20 14:17

你好，可以。

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110网律师2016-04-20 14:18

如果工资正常发放，不可以要求赔偿。

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110网律师2016-04-20 14:18

每工作一年支付一个月工资，不会赔偿双倍。

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110网律师2016-04-20 14:19

你好！劳动者与用人单位发生劳动争议,协商不成，搜集有利证据向当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁。

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申维丰律师2016-04-20 14:20

您好，建议

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顾倩团队律师2016-04-20 14:21

可以申请劳动仲裁，详细情况建议来电咨询，为您进一步分析

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110网律师2016-04-20 14:22

您好，建议

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