劳动纠纷
员工自离是否可以罚上个月工资，或找员工索赔？
员工自离是否可以罚上个月工资，或找员工索赔？ 上班一个月，没有签劳动合同，9月份矿工三天离职，公司是否可以扣罚我8月份工资？和找我索赔公司损失？ 谢谢解答，越详细越好
问题状态：已过期
提问人：牛司国（山东－威海）
提问时间：2011-10-26 13:23
提问人：牛司国（山东－威海）
提问时间：2011-10-26 13:23
已有3位律师回答了该问题
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公司不签订劳动合同违法在前，你可以要求公司支付工资。
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是公司违法在先你随时可以解除劳动合同，因此公司扣发工资的行为是不正确的，可以到劳动监察举报或者提起劳动仲裁。
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扣发工资违法，建议委托律师提起劳动仲裁
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