劳动纠纷
胃癌员工，合同到期，公司不续签，怎么赔偿
胃癌员工，合同到期，公司不续签，怎么赔偿 沈阳门店1员工，12年入职，合同于16年4月到期，期间订立了3次劳动合同，15年5月底员工查出早期胃癌，做了治愈手术，于6-8月休病假，9月回店铺正常上班，现合同到期公司不续签，问要如何赔偿？需赔偿哪些项目，是否是4个月的经济补偿+6个月的医疗补助金就可以？
问题状态：已过期
提问人：jonny1……（江苏－无锡）
提问时间：2016-04-08 11:26
提问人：jonny1……（江苏－无锡）
提问时间：2016-04-08 11:26
已有1位律师回答了该问题
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按照工作年限给付补偿
追问：不要给付医疗补助费吗？回答：询问劳动局
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