合同纠纷
法院不再支持双倍工资的赔偿了吗？
法院不再支持双倍工资的赔偿了吗？ 今天去劳动监察大队，里面的人说法院已经不再支持双倍工资的赔偿了，叫我算了。法院真的不支持了吗？
问题状态：已解决
提问人：qqleoy（福建－福州）
提问时间：2009-10-12 10:29
提问人：qqleoy（福建－福州）
提问时间：2009-10-12 10:29
-
您好：【1】用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资,这是法律的强制性规定，所有单位和个人都必须遵守；【2】劳动监察大队可能是因为标的小，不愿处理，而找的借口。
已有6位律师回答了该问题
-
那是吓唬你，支持。
-
视情况而定
-
相信法律
-
《劳动合同法》有这方面的规定，“第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。”应该得到支持。
-
法律并没有废除有关双倍工资的规定。个案能否实际得到赔偿应视个案确定。
咨询专业律师
相关咨询
- 法院不支持双倍工资，上诉有希望赢吗？ 4个回复
- 法院会支持我双倍工资的请求吗？ 4个回复
- 广州法院支持劳动者补签了合同还能拿双倍工资吗？ 2个回复
- 未与员工签劳动合同，我必须付双倍工资赔偿吗？ 6个回复
- 实习生实习期未满发生工伤 能要求工资双倍赔偿吗 3个回复
- 关于双倍工资赔偿 2个回复
- 在单位上班5个多月，未签劳动合同，公司现要开除，按我情况，是否有双倍工资赔偿？ 1个回复
- 我可以申请双倍劳动赔偿和加班工资补追码 1个回复
