你好，考核期是针对劳动合同而言的，应当包含在劳动合同期内，不能脱离劳动合同而单独约定。劳动法规定建立劳动关系应当订立劳动合同，企业应当最迟在员工开始为企业工作时就与员工签订劳动合同，而不是在期满后签订劳动合同。
   公司的行为不合法。