合同纠纷
你好 公司里拖欠工资但是我们没有签订劳动合同如果去劳动局举报
你好 公司里拖欠工资但是我们没有签订劳动合同如果去劳动局举报 你好 公司里拖欠工资但是我们没有签订劳动合同如果去劳动局举报有用吗？还有就是当时公司营业状况不好是领导跟我们说的让我们自动离职，也没有提前通知，让我们签完离职单后就可以直接走了！
问题状态：已过期
提问人：ask201……（山东－临沂）
提问时间：2016-03-16 13:27
提问人：ask201……（山东－临沂）
提问时间：2016-03-16 13:27
已有1位律师回答了该问题
-
可要求支付拖欠工资并未签订书面合同的双倍工资、经济补偿，具体热线咨询
咨询专业律师
相关咨询
- 公司拖欠工资，劳动局需要提供合同等证明，但是公司没有与工作人员签劳动合同 1个回复
- 公司拖欠工资，劳动局需要提供合同等证明，但是公司没有与工作人员签劳动合同 2个回复
- 付律师你好，我想问一下，公司没有和我签订劳动合同，公司拖欠部分工资不发（我们是基本工资加提成的 1个回复
- 我来公司三个月，但是这三个月没有给我们签订试用期合同，如果要告的话 7个回复
- 您好！请问一下 如老板拖欠员工工资不发，但是员工没有签订劳动合同，找劳动局有用吗？ 0个回复
- 你好。如果没有签订劳动合同，老板一直拖欠工资。这样的可以去劳 0个回复
- 你好，我在公司兼职，时间为18天。但是离职后老板拖欠工资，没有合同(是他们自己说先不签，让我记着的) 1个回复
- 我是扬州红星美凯龙丽城墙纸店的一名员工，老板没有和我们签订劳动合同，现在老板拖欠我的工资，我去劳动监 1个回复
