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 劳动纠纷

我们厂是计时工资。二月份因放假实际上班天数只有十三天,平均下来每小时17元左右。但是1

我们厂是计时工资。二月份因放假实际上班天数只有十三天,平均下来每小时17元左右。但是1 我们厂是计时工资。二月份因放假实际上班天数只有十三天,平均下来每小时17元左右。但是1.5倍的加班费没有按17元来算,而是按全年平均天数每小时10元来计算的,厂里这样计算工资对不对违法吗?
问题状态:已过期
提问人:ask201……(江苏-无锡)
提问时间:2016-03-11 19:31
已有1位律师回答了该问题
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