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产假结束，回去上班，公司搬到比原工作地点远的地方办公，由于还在哺乳期间
产假结束，回去上班，公司搬到比原工作地点远的地方办公，由于还在哺乳期间 产假结束，回去上班，公司搬到比原工作地点远的地方办公，由于还在哺乳期间，公司无法安排我每天的一小时哺乳假，不方便喂奶，公司直接通知我到新的办公地点报道，请问这种情况我应该怎么与公司协商，协商不妥的话，解除劳动合同，我应该得到哪些赔偿
问题状态：已过期
提问人：ask201……（天津）
提问时间：2016-02-29 15:25
提问人：ask201……（天津）
提问时间：2016-02-29 15:25
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你好，可以主张双倍经济补偿，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
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