短期受雇意外伤害
工资如果是旅行社发放,你和旅行社之间成立事实劳动关系,在工作过程中受伤,应申请工伤认定。
从你的叙述看,你只是受托做事,而非与旅行公司有劳动关系。你可以直接向人民法院起诉人身损害赔偿。建议来电咨询。
具体要看你与旅行社之间是什么关系?
你好:
从你讲述的情形看,你与该社提供劳动,该社对你的受伤应当承担责任,无论是劳动关系还是雇佣关系,均可依据法律要求旅行社承担责任。
属于雇用关系,旅行社应当赔偿。协商不成,只能起诉解决。若需帮助,可来电或预约当面向我咨询。
你好,你与旅行社构成雇佣关系,可以依人事损害赔偿为由诉诸法院。
以任务派遣单,航空机票等证据直接起诉法院。
可以要求旅行社赔偿。
建议委托律师处理,需要帮助,可以来电联系。