陈政宏律师 VIP2011-09-16 19:35

先由厂方提起工伤认定，因为厂方较容易提供劳动关系等证据。如厂方不提起，工人可提起工伤认定。工伤认定后，进行劳动能力鉴定，根据工伤认定书和劳动能力鉴定书等进行工伤赔偿。

 吴健弘律师 VIP2011-09-17 04:48

属于工伤的，先申报工伤事故认定，根据伤残鉴定等级结果和受伤者收入水平及个人等因素，才能确定具体赔偿项目和金额，而后再协商，无法达成一致的，可以起诉解决，必要时候，可以委托律师帮助你处理。

先做工伤认定。然后做伤残等级鉴定。构成伤残等级。则按照伤残等级赔付。

首先申请工伤认定，自有赔偿依据。

先认定工伤，再按相关依据予以赔偿。