合同纠纷
与私营企业签订合同应注意的内容
与私营企业签订合同应注意的内容 为了确保劳动合同的真实有效，对私营企业的要求是什么！而且在合同上要求交1200的诚信金，在一个月内辞职或者是过了一个月的试用期就不计利息退还给我，这可信吗？
问题状态：已过期
提问人：mBs310（云南－昆明）
提问时间：2011-09-14 15:26
提问人：mBs310（云南－昆明）
提问时间：2011-09-14 15:26
已有4位律师回答了该问题
-
这是违法的
-
禁止以任何方式收取费用。建议请求劳动局调查处理。
-
用工单位不准以任何形式向劳动者收取保证金，这是违法的。
-
你好，
法律禁止用人单位收取各种名义的押金、保证金、该单位做法违法，谨防受骗。
咨询专业律师
相关咨询
- 私营企业招聘员工需要和员工签合同吗？签哪里合同？ 3个回复
- 媒体与采访人签订的合同内容要注意哪些事项 6个回复
- 在签订合同前需注意什么事项 1个回复
- 与“卖房－房产公司“签订房屋出租合同应注意什么 1个回复
- 欧林志商贸有限公司是合法企业吗，可以预期签订合同吗？ 4个回复
- 我想代理一个产品在签订合同之前要注意什么问题呢， 2个回复
- 合同到期企业不签订劳动合同，是否支付补偿金？ 1个回复
- 与国有企业签订过无固定限期合同，但是现在要求辞职可企业不给办理怎么办？ 3个回复
