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 劳动纠纷

工作将近三个月,未签订劳动合同,被辞退,如何要求赔偿

工作将近三个月,未签订劳动合同,被辞退,如何要求赔偿 本人男,年龄五十多,2015年11月初进入一家工厂打工,2016年2月13日通知我被辞退了,期间未签订劳动合同,我要求赔偿,工厂方面说问劳动局,想咨询您一下这种情况应该怎么办。工厂发工资都是现金,并没有工资条之类的。也没有交任何保险之类的。
问题状态:已过期
提问人:哎呀不错啊(江苏-苏州)
提问时间:2016-02-15 14:19
已有3位律师回答了该问题
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