陈晓云律师 VIP2011-09-05 11:34

按新工伤保险条例规定，员工应非主要责任的，才能认定为工伤

认定工伤需要提交以下材料：
1、工伤认定申请表
2、与用人单位存在劳动关系的证明材料（包括事实劳动关系）
3、医院诊断证明或职业病诊断证明书
4、交通事故责任认定书（尽管是无法认定，但可以证明是与机动车发生的事故）
5、证明是在上下班途中的证据。

你的情况依法应属于工伤。

应当认定为工伤。如果单位不申请工伤认定，建议你自己尽快去申请。

提出工伤认定申请应当提交下列材料： 
　　（一）工伤认定申请表；
　　（二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料； 
　　（三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。 
　　工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。 
    另外带的材料：公司营业执照、伤者身份证复印件
　　工伤认定申请人提供材料不完整的，劳动保障行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后，劳动保障行政部门应当受理。 我的补充： 2011-09-05 11:07

还有交通事故责任认定书