不算，交通事故不负主要责任的，可以。

针对你的问题答复如下：

    1，一般来说，不算工伤。当然你可以申请工伤认定，无法认定工伤的情况下，在法定医疗期，可以享受医疗期待遇；
    2，劳动部关于印发《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》的通知
    职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费，病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但不能低于最低工资标准的80%。

以上答复，如果满意，敬请采纳，并给予评价。

不算，见工伤保险条例第14条规定