张亮律师 VIP2011-08-12 10:37

可以到劳动监察投诉，也可以申请仲裁解决。

 齐志龙律师 VIP2011-08-13 13:12

可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁解决

到当地劳动监察机关投诉或直接申请劳动仲裁。

拖欠或扣发工资违法，你可以要求全额发放，并支付拖欠部分25%的经济补偿金。超过合同约定工资发放日15天以上算拖欠。协商不成可以申请劳动仲裁

可以到劳动监察部门投诉

你可以到劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁，维护自己的权益，注意收集和单位存在劳动关系的证据。祝顺！

不发工资可以申请仲裁，但你的证据缺失严重，因此需要积极收集证据才能确保应诉成功。