法律咨询中心
登录
电话咨询
网站首页
我要提问
找律师咨询
法律咨询
查找律师
法律知识
法律法规
法律论文
法律文书
发布问题
法律法规
法律知识
全部咨询
合同纠纷
签订合同要提前一个月,但急于离职,那么这提前的一个月可以请假吗?不可以有该这么办?急
签订合同要提前一个月,但急于离职,那么这提前的一个月可以请假吗?不可以有该这么办?急 签订合同要提前一个月,但急于离职,那么这提前的一个月可以请假吗?不可以有该这么办?急!!!
问题状态:
已过期
提问人:ask201……(上海)
提问时间:2015-12-27 20:59
已有
2
位律师回答了该问题
110网律师
2015-12-27 21:00
可以请假
电话咨询
在线咨询
李军律师
2015-12-27 22:40
请假也需要单位批准。
你提前通知,若给单位造成损失,应赔偿。
电话咨询
在线咨询
咨询专业律师
孙焕华律师
北京 朝阳区
杨丽律师
北京 朝阳区
陈峰律师
辽宁 鞍山
萧贺林律师
内蒙古 赤峰
相关咨询
合同到期后,我是不是直接可以提出申请离职,不用提前一个月?
4个回复
用人单位没有按照合同约定给我缴纳社会保险费,我可以直接离职,不用提前一个月书面告知吗?
0个回复
你好,我和公司签订合同,我没有提前一个月提出书面申请,直接离职的,老板就以此为借口扣我工资和押金,合
4个回复
在实习开始时签订了劳动合同,到工作一个月之后还没发我合同,现在想辞职可以不办离职手续么
5个回复
在饭店干活提前一个月说离职,可以走吗?还有到月老板不给开支然后让我们签合同不签就不给开支
0个回复
您好!没有签订合同又是第一个月上班,提前半个月辞职是可以的吧?虽然老板和别的员工说是提前半个月
1个回复
与公司签订合同 还在试用期 可是我想离职 不知道用不用等一个月 因为人力说要提前一个月申请
2个回复
我在一家公司签订的合同是一年,合同到期的了,我提出了离职报告而且我还是提前一个月提出的申请
1个回复
更多相关问题
咨询律师
孙焕华律师
北京朝阳区
已帮助
42
人解决问题
电话咨询
在线咨询
杨丽律师
北京朝阳区
已帮助
126
人解决问题
电话咨询
在线咨询
陈峰律师
辽宁鞍山
已帮助
2475
人解决问题
电话咨询
在线咨询
更多律师
©2004-2014 110网
京ICP备15035010号
客户端
| 触屏版丨
电脑版
万名律师免费解答咨询!
法律热点