黄文坚律师 VIP2015-12-22 07:26

公司违法辞退员工，可以要求双倍补偿。

 马云秀律师 VIP2015-12-22 08:56

可以要求6个月的工资赔偿，可仲裁解决

可以据此申请劳动仲裁，要求赔偿金。

有解除劳动合同通知书的，可以要求双倍赔偿，工作一年赔偿2个月的工资。

违法解除劳动关系，可要求6个月工资作为赔偿金

公司的行为属于违法解除劳动合同，你可以要求公司支付你赔偿金，根据你在本单位的工作年限，每满一年赔偿你两个月的工资。你工作快三年了，可以要求6个月的工资作为赔偿。你在解雇通知上签字只是视为你收到了通知，并不能表明你认可公司解雇的理由，所以不影响的，你可以申请劳动仲裁维权的，可来电咨询，也可以委托本律师处理。