能否办理病退或者工伤认定,并且还有两年就退休,公司能否对其进行解雇。
治疗终结后,可以到去劳动局进行劳动能力鉴定,如果符合病退条件的,可以由单位协助办理病退,提前退休享受待遇。这种情况还是很有可能的。
1、如果公司解雇,需要支付赔偿金。
2、是否是工伤,首先需确定是否属于职业病。
3、建议你们到当地的职业病鉴定中心确定是否属于职业病,如果是职业病,就是工伤,可以申请工伤认定。
你好,可以申请职业病鉴定后申请伤残等级鉴定,然后按照实际情况索要工伤赔偿。
职业病可认定为工伤。不能解雇。