不签劳动合同违法，可主张11个月的经济补偿金，要求补缴保险，签订劳动合同等等，可向劳动监察部门投诉要求处理或直接申请劳动仲裁。

毕长明律师解答：
1、在同一单位连续工作十年以上，用人单位应当与你签订无固定期限劳动合同；
2、既然你已经与单位签订了解除劳动合同协议书，那就很难进行维权了；
3、但工作期间欠缴社会保险或未签订劳动合同的经济补偿，则可以向用人单位主张。