劳动纠纷
你好,我们车间是属于整体计件的,工资也是部门经理算的,部门有规定不能睡岗,睡岗第一次扣绩效的0
你好,我们车间是属于整体计件的,工资也是部门经理算的,部门有规定不能睡岗,睡岗第一次扣绩效的0 你好,我们车间是属于整体计件的,工资也是部门经理算的,部门有规定不能睡岗,睡岗第一次扣绩效的0.1第二次0.2,第三次0.5并开除,他们是两班倒,12个小时除了吃饭没有休息时间,上班时间打了个顿,就配扣2-3百,这合劳动法吗?
问题状态:已过期
提问人:ask201……(福建-厦门)
提问时间:2015-11-20 18:37