劳动纠纷
销售提成不按时兑现，无理由拖欠
销售提成不按时兑现，无理由拖欠 我是公司的市场销售骨干人员，在公司工作6年，公司领导口头约定按照业绩提成5%的奖励机制，没有书面约定，2007年的提成至今没有兑现，以种种借口拖延，公司正在准备上市，资料已经上报，属于108家创业板之一，担心一旦上市我的提成就会兑现无望，这个问题已经影响到我和妻子的感情关系，经常吵架，想请教您我怎么办能讨要我的提成，起诉对于我有利吗？谢谢您！
问题状态：已解决
提问人：gfz197……（北京－海淀区）
提问时间：2009-08-09 22:02
提问人：gfz197……（北京－海淀区）
提问时间：2009-08-09 22:02
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按照合同约定具体确定。
已有8位律师回答了该问题
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收集证据，可以申请仲裁解决。
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收集证据，可以申请仲裁解决。
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先申请劳动仲裁
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收集证据，申请劳动仲裁解决；
可以委托律师帮助代理维权，请与我联系代理事宜。 -
可以申请劳动仲裁，但确实需要证据。
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可以通过以下方式收集证据，在向公司领导索要提成时吧具体数额、时间等说清楚，做好录音，领导未否认就可作为证据。然后申请仲裁。
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先收集证据材料，再申请劳动仲裁。
证据的收集，建议当面咨询律师。
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