在一家私企上班，老板让员工入股，年底完成业绩任务后拿入股金的百分比分红（比如入股金一万元 在一家私企上班，老板让员工入股，年底完成业绩任务后拿入股金的百分比分红（比如入股金一万元，完成基础任务拿10%的奖励，也就是1000元的分红奖励，完成超额任务拿30%的奖励，也就是3000元的分红奖励）签的协议是三年期限，且必须三年在职，中间离职取消并退还分红，三年后才能领取本金，并且扣去1500元的培训费用，请问这个协议合法吗？