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劳动纠纷
当时已经提出离职申请了,中途请了一天病假,但是公司说没有病假条就按旷工算
当时已经提出离职申请了,中途请了一天病假,但是公司说没有病假条就按旷工算 当时已经提出离职申请了,中途请了一天病假,但是公司说没有病假条就按旷工算,并且还开了过失单,请问这对之后找工作有影响吗?
问题状态:
已过期
提问人:ask201……(北京)
提问时间:2015-10-23 21:58
已有
2
位律师回答了该问题
宋超律师
VIP
2015-10-25 09:51
你好,没有影响。
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徐卫东律师
2015-10-23 22:24
你好,协商不成,申请劳动仲裁维权。
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