上下班遇交通事故算不算工伤
如事故非你的主要责任,属于工伤。可以索赔。建议电话或当面咨询律师,由律师提供专业法律意见或解决方案。
如不是主要责任,可申请工伤
算工伤。可向酒店提出赔偿。
可申请工伤
应属工伤。可到劳动局申请工伤认定。
如你所述,应当为工伤。