我是在一家私人的店里上班，没有签订劳动合同，开始店长说早8点半至晚9 我是在一家私人的店里上班，没有签订劳动合同，开始店长说早8点半至晚9.30下班，也算是正常上班的时间了。然而早上有时候会迟到两分钟，她就说迟到一次要扣我一百元一次，请问这样合法吗？如若不合法，我该怎样维护自己的利益？
也有几次她要求我们要加班时间是早上8点到晚上10多，我又该怎样要求自己额外付出相应的回报