劳动纠纷
拖欠工资 工作时间太长
拖欠工资 工作时间太长 麻烦问您一下 我在5月21日已经离职了 公司 应该是 每个月的15号 发工资 但是 5月15日没发 然后一直拖到 6月30日才发 但是却没有发给我 请问一下公司这样做 我是不是能索取赔偿了 还有 原单位每天工作 12个小时 这是不是也能索赔啊
问题状态：已过期
提问人：wangac……（天津）
提问时间：2011-05-31 13:53
提问人：wangac……（天津）
提问时间：2011-05-31 13:53
已有8位律师回答了该问题
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工资应当支付，有证据的，可以要求支付加班费，给予赔偿。
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可以向对方索要经济补偿金 加班工资
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向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，要求加班费及工资
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可以要求单位支付你加班费！
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完全可以，要求单位赔偿。
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应该能索赔了。
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申请仲裁，公司需按日支付5月份的工资。
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可以索要各种未付的工资
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