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关于女职工特别保护规定的问题
关于女职工特别保护规定的问题 请问，已参与生育险的单位职工在未通知单位和社保部门的情况下自行做了流产手术，术后才通知单位，在这种情况下社保部门将无法予以单位生育补助，那么该名女职工是否享受规定范围内的正常产假，单位可否按病假处理？谢谢
问题状态：已过期
提问人：zss339（天津－南开区）
提问时间：2015-09-02 09:35
提问人：zss339（天津－南开区）
提问时间：2015-09-02 09:35
已有4位律师回答了该问题
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根据怀孕天数确定休息天数
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你好 建议咨询当地单位人事部门或者当地社保部门为准
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应该正常享受。
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应该正常享受。
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