合同纠纷
我在一家私营企业上班，签了满一年的合同，每个月还压一个月工资
我在一家私营企业上班，签了满一年的合同，每个月还压一个月工资 我在一家私营企业上班，签了满一年的合同，每个月还压一个月工资。因为工作影响家庭，所以申请辞职，未通过批准，只让休长假。后来想辞职，他们说必须在职上班了才能离职。还有一个月工资拖了一个月没给，这合法吗
问题状态：已过期
提问人：ask201……（上海）
提问时间：2015-08-29 20:30
提问人：ask201……（上海）
提问时间：2015-08-29 20:30
已有4位律师回答了该问题
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你好！
根据你的表述和提问，我在认真分析后认为：
1、拖欠工资违法。
2、你需要提前30天提出辞职。
3、公司无权强制你工作，你可以申请劳动仲裁解决。
4、如有其他问题，建议来电咨询。如对回答满意，请采纳为最佳答案！ -
你好，可以申请劳动仲裁维权。
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不合法。
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建议向劳动监察部门投诉或提出仲裁维权.
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