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劳动纠纷

工资问题

工资问题 我来的时候,公司老板说试用期一个月,工资1500,试用期后加提成,而我试用期的工资只有1460,实用期后也一样,而且这个工资包含的是由基本工资+社保补助+岗位工资+技能工资+交通及住房补助+加班工资几项加起来才1460,而且是没得提成的。公司这样做到底合不合法,我应该怎么办
问题状态:已解决
提问人:ycl123……(四川-绵阳)
提问时间:2011-05-06 12:50
已有2位律师回答了该问题
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