我和另外同事被公司辞退，都是口头通知，并未提前一个月通知，并未签劳动合同 我和另外同事被公司辞退，都是口头通知，并未提前一个月通知，并未签劳动合同，而且，老板说我微信圈发了影响公司信誉（并未在朋友圈指名道姓的说公司坏话，只是说又走了两个人弄的人心惶惶的），老板电话发来说我，然后就是你要是再发，就过半年再拿工资，要么就别拿，现在财务通知把工资压了说是一个月后再发，我这样能去仲裁那吗？胜算概率大吗？