外企工作，产后生育津贴每月工资比基本工资低很多，公司基本工资七千左右 外企工作，产后生育津贴每月工资比基本工资低很多，公司基本工资七千左右，可是通过外企服务的第三方公司缴纳的社保基数两千多点。所以生育津贴相应的也就低了，公司的这种做法合法吗？