没有准生证怀孕,受劳动法保护吗?是不是不能辞退?
劳动合同法规定,女性职工在怀孕期间内单位不得解除劳动合同,所以单位如没有规章制度的额外规定,是不可以解除劳动合同的
受劳动法保护。这与是否有准生证是两码事。