这种情况我还能要回剩余的工资吗？ 2010年我跟男朋友在萧山一私企上班。我是统计他是仓管。做到刚好满一个月的时候春运到了，于是我们就回家了。然后家里出事情了。也忽略了上班这地方，当时公司在春节前下的一份通知上说拒绝任何形式的请假，在大年初七之前必须到岗。我们也觉得电话形式不可能请到假，于是就放弃了联系、觉得事后再找他们协商工资的事情。3月份我男朋友回到杭州找到他们说工资的事情，一开始是推脱后来就是不接电话。反正人去找到他们，他们爱理不理。我知道这种情况很正常。事情也怪我们没有通知人家、我的工资1300元/月  男朋友的工资1800/月  过年走的时候我们刚好是干够一个月。但是他们要压一个月的工资。于是我预支了500，加上上够的10天班。我们拿到大概1500块钱。具体多少我忘记了。但是我们俩人我只预支到500块钱、他们害怕我们过完年不回来不给我们结算年前的工资。现在除了休息扣除相应的工资之外，我们俩大概还有1200左右的工资在他手里、不知道这工资还能否要到手？如果要不到的话我们错在哪里。下次不犯这样的错。如果能要回来，他们不给我又有什么依据去让他们给呢？ 谢谢！（第一个月我们都属于试用期）