我想问一下五一劳动节放假的问题！ 我们公司是私营企业，国家规定劳动节放假3天。我们公司劳动节只放2天假，在4月30号-5月2号3天之内选择2天来休息，剩余一天正常上班。并且不算加班工资。我想问下这种情况公司的做法是不是合法的？可以对公司提出要求吗？