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劳动纠纷
常律师您好,我在一家私人饭店工作了14天,现在想离职,老板要求我写辞职报告
常律师您好,我在一家私人饭店工作了14天,现在想离职,老板要求我写辞职报告 常律师您好,我在一家私人饭店工作了14天,现在想离职,老板要求我写辞职报告,然后要等到15天以后才能离开,不然就不发工资,他这样做合法吗?我该怎么办?我们并没有签订合同,我很急,希望您能告诉我该怎么做,谢谢
问题状态:
已过期
提问人:ask201……(上海)
提问时间:2015-07-29 15:18
已有
1
位律师回答了该问题
郑何顺律师
2015-07-29 15:28
你好,提前通知老板后就可以走人,如果老板没有按你实际工作的天数支付你工资,你可以收集证据申请劳动仲裁。
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追问:
我工作时间的打卡能算是证据吗?如果我提出辞职最快要什么时候可以离开?如果我现在离开他要扣除三天工资这样做合法吗?
回答:
你好,打卡可以算是证据,提前三天通知即可。
追问:
我今天交的辞职报告,如果三天后他依然不让我走我怎么办?提出仲裁吗?仲裁是提出后就只是等结果还是一直要提供东西,因为我人要回老家了可能不方便,谢谢
回答:
你好,仲裁就是打官司了,比较麻烦
追问:
既然没有试用期,那也就没有必要等到三天后了吧?可以直接提出劳动仲裁?麻烦问一下具体是什么步骤?谢谢
回答:
到公司所在地的劳动局申请劳动仲裁,写好仲裁申请,提交证据材料。
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