劳动纠纷
常律师您好，我在一家私人饭店工作了14天，现在想离职，老板要求我写辞职报告
常律师您好，我在一家私人饭店工作了14天，现在想离职，老板要求我写辞职报告 常律师您好，我在一家私人饭店工作了14天，现在想离职，老板要求我写辞职报告，然后要等到15天以后才能离开，不然就不发工资，他这样做合法吗？我该怎么办？我们并没有签订合同，我很急，希望您能告诉我该怎么做，谢谢
问题状态：已过期
提问人：ask201……（上海）
提问时间：2015-07-29 15:18
提问人：ask201……（上海）
提问时间：2015-07-29 15:18
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你好，提前通知老板后就可以走人，如果老板没有按你实际工作的天数支付你工资，你可以收集证据申请劳动仲裁。
追问：我工作时间的打卡能算是证据吗？如果我提出辞职最快要什么时候可以离开？如果我现在离开他要扣除三天工资这样做合法吗？回答：你好，打卡可以算是证据，提前三天通知即可。追问：我今天交的辞职报告，如果三天后他依然不让我走我怎么办？提出仲裁吗？仲裁是提出后就只是等结果还是一直要提供东西，因为我人要回老家了可能不方便，谢谢回答：你好，仲裁就是打官司了，比较麻烦追问：既然没有试用期，那也就没有必要等到三天后了吧？可以直接提出劳动仲裁？麻烦问一下具体是什么步骤？谢谢回答：到公司所在地的劳动局申请劳动仲裁，写好仲裁申请，提交证据材料。
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