工伤赔偿
我工伤鉴定七级，一年后上班，单位最低工资，还想劝退我，我想知道解决办法
我工伤鉴定七级，一年后上班，单位最低工资，还想劝退我，我想知道解决办法 我工伤鉴定七级，一年后上班，单位最低工资，还想劝退我，我想知道解决办法，谢了
问题状态：已过期
提问人：ask201……（山东－淄博）
提问时间：2015-07-25 13:51
提问人：ask201……（山东－淄博）
提问时间：2015-07-25 13:51
已有2位律师回答了该问题
-
解除合同的单位应该支付一次性就业补助金等。
-
协商不成的，可以解除劳动合同，享受工伤七级的其他待遇。
咨询专业律师
相关咨询
- 我工伤鉴定七级，一年后上班，单位最低工资，还想劝退我，我想知道解决办法 2个回复
- 你好，我今年44岁。在单位上班有7年后买断。中间有六年没有工作，所以收入也少刚能解决温饱 0个回复
- 我想知道，最低工资的事，用人单位发的工资，是不是需要同时满足月最低工资和时最低工资才可以 1个回复
- 我工伤鉴定十级平均工资万千左右社保局和单位能赔偿多少钱 0个回复
- 我上班十天出了工伤，上班期间每天上10小时，出工伤后公司每月按北京市最低工资发 12个回复
- 请问，工伤鉴定十级，现在还想在原单位上班，以后离职，还能拿到伤残补助金吗？还有没有别的钱拿了 2个回复
- 上班才十几天 工伤鉴定九级 赔偿中的本人工资咋算？没满一个月呢·还有缴费工资咋算？ 8个回复
- 工伤没做鉴定前单位停发工资合理吗 1个回复
