您好，我在一家公司上班5个多月，公司在毫无征兆的情况下说因公司经营不善而解雇我 您好，我在一家公司上班5个多月，公司在毫无征兆的情况下说因公司经营不善而解雇我，公司也提出愿意多给予半个月的工资给我，但却说要我在当月发薪日和次月发薪日领取工资，不一次性结清，而且在我任职的5个多月里公司基本上都是拖欠工资的，请问这样公司是不是违法的，我该采取怎样的措施维护自己的权益