合同纠纷
患病期间公司能否把我辞退？
患病期间公司能否把我辞退？ 合同期未到，医院出示病假证明，患病期间公司能否把我辞退？若被辞退将会得到经济赔偿吗？
问题状态：已解决
提问人：hwhcs1……（广东－韶关）
提问时间：2011-04-02 13:12
提问人：hwhcs1……（广东－韶关）
提问时间：2011-04-02 13:12
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如果不是职业病和工伤的话，在规定的 医疗期内是不能辞退 的
已有4位律师回答了该问题
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不可以，双倍经济赔偿
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取决于医疗期限以及健康恢复情况。
法律规定，员工患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作，用人单位提前三十日以书面形式通知员工本人或者额外支付员工一个月工资后，才可以解除劳动合同。否则，即为非法解除劳动合同，员工可以依法维权，获得法定赔偿金。
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在规定的医疗期不可以，可以申请劳动仲裁要求公司赔偿
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