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我现在在遵义一家酒店上班，上了2年，2天前口头辞职了，走得很急
我现在在遵义一家酒店上班，上了2年，2天前口头辞职了，走得很急 我现在在遵义一家酒店上班，上了2年，2天前口头辞职了，走得很急，酒店以没有招到人为借口说不合程序要扣750元培训费，还要我负责从我走那天直到另外顶岗的人可以顶岗的时候的工资，这样做合理么？我该怎么做？
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提问人：ask201……（贵州－遵义）
提问时间：2015-06-05 12:32
提问人：ask201……（贵州－遵义）
提问时间：2015-06-05 12:32
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