法律咨询中心
登录
电话咨询
网站首页
我要提问
找律师咨询
法律咨询
查找律师
法律知识
法律法规
法律论文
法律文书
发布问题
法律法规
法律知识
全部咨询
民事
公司强制改变工作岗位和工资具体可以要求公司赔偿多少?
公司强制改变工作岗位和工资具体可以要求公司赔偿多少? 我是在一家国营企业上班,因公司减产把我从以前的岗位调到现在的岗位上班,职务和工资都有下降。我在这家公司做了六年了可以要求公司赔偿多少钱?
问题状态:
已过期
提问人:oJV1931(广东-广州)
提问时间:2011-03-04 08:08
已有
2
位律师回答了该问题
陈晓云律师
2011-03-04 09:13
如属于单方变更的,应补足工资
电话咨询
在线咨询
欧学文律师
2011-03-04 12:14
公司没有跟你协商,单方变更合同是违法的,可以要求补偿,但是要先要求改正
电话咨询
在线咨询
咨询专业律师
孙焕华律师
北京 朝阳区
杨丽律师
北京 朝阳区
陈峰律师
辽宁 鞍山
萧贺林律师
内蒙古 赤峰
相关咨询
公司强制改变工作岗位和工资
2个回复
实习三个月工作半个月,公司违约可以要求赔偿一个月工资么
2个回复
辞职后公司因还没有招到人为由拖欠工资,请问是否可以要求赔偿双倍工资
1个回复
这种情况我可以要求公司赔偿我双倍工资吗
2个回复
今天上班,和老板去工作,手机被偷,可以要求公司赔偿吗?
1个回复
申请劳动仲裁要求公司赔偿工资单少了两张没法计算具体金额怎么办
1个回复
公司要求强制性对怀孕妇女解除劳动合同,请问怀孕妇女可以得到哪些赔偿?
2个回复
如果故意调动工作岗位并降低工资,逼我自己辞工,我不同意降低工资,是否要求赔偿
2个回复
更多相关问题
咨询律师
孙焕华律师
北京朝阳区
已帮助
42
人解决问题
电话咨询
在线咨询
杨丽律师
北京朝阳区
已帮助
126
人解决问题
电话咨询
在线咨询
陈峰律师
辽宁鞍山
已帮助
2475
人解决问题
电话咨询
在线咨询
更多律师
©2004-2014 110网
京ICP备15035010号
客户端
| 触屏版丨
电脑版
万名律师免费解答咨询!
法律热点