律师，您好，我在一私人小厂上班，说好上班时间不超过12个小时,没合同 律师，您好，我在一私人小厂上班，说好上班时间不超过12个小时,没合同，从去年4月份做到现在,去年每个月也都有几天上班时间在15个小时以上,我也无所谓了,可从这个月1号起到今天每天上班时间都超过15个小时,我要老板给加班工资又不给,我就说不做了.要老板算工资走人,老板也不算,说要算也是要到发资的日子才能算给我，也就是25号以后，我知道劳动法上有规律这种情况下可以立刻不干拿工资走的,还可以要求连加班工资也一起算,请问,实际上我又该如何做才能拿到我该拿的钱呢？谢谢.