1、你的伤情评级比较勉强，能评上的话，也就是十级。
2、工伤待遇包括：医疗费用按照工伤保险规定报销。工伤医疗期内工资福利待遇不变，由单位按月支付。伙食补助费按照本单位出差标准70&由单位支付。一次性工伤补助金为7个月本人工资。
3、你可以继续在公司工作，如果合同期满，或者你要解除合同，由单位和工伤保险基金分别支付10个月上年度职工社平工资作为一次性工伤就业补助金和一次性工伤医疗补助金。

及时申请工伤认定，并进行伤残鉴定，详情可电话联系或面谈。