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一老年人(现年65岁)在某私企工作了5年以上,用工单位没有与
一老年人(现年65岁)在某私企工作了5年以上,用工单位没有与 一老年人(现年65岁)在某私企工作了5年以上,用工单位没有与他签劳动合同,现因年龄大了为由要将其辞退,请问他该如何维权.
问题状态:
已过期
提问人:ask201……(四川-成都)
提问时间:2015-05-05 19:49
已有
1
位律师回答了该问题
龙宇涛律师
VIP
2015-05-05 22:16
您好,没有经济补偿金
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追问:
为什么呢?请问有什么办法吗?
回答:
您好,协商解决。
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