劳动纠纷
按规定提前1月办理离职手续工资可以全部结清吗？
按规定提前1月办理离职手续工资可以全部结清吗？ 我是苏州的一位小伙子，今年二十岁。
我在苏州这家公司工作二年半，因故回河南老家，按照公司规定提前一个月办理离职手续。我们公司每月8号和25号发工资，我到这个月16号就满一个月了，请问如果我到16号时离职，虽然没到公司发工资的日期，请问我这种情况可以要求离职时发清全部工资吗？
我在苏州这家公司工作二年半，因故回河南老家，按照公司规定提前一个月办理离职手续。我们公司每月8号和25号发工资，我到这个月16号就满一个月了，请问如果我到16号时离职，虽然没到公司发工资的日期，请问我这种情况可以要求离职时发清全部工资吗？
问题状态：已解决
提问人：第三地晚餐（江苏－苏州）
提问时间：2009-05-11 11:03
提问人：第三地晚餐（江苏－苏州）
提问时间：2009-05-11 11:03
-
你依法履行离职手续，单位应该在你离职时和你结清工资。如不行，可向当地劳动争议仲裁委员会投诉。
已有4位律师回答了该问题
-
你完全可以和单位协商，协商不成去劳动局投诉或仲裁。
-
可以要求,如果单位拒付可以申请劳动仲裁
-
按法律规定当然可以。
咨询专业律师
相关咨询
- 辞职申请只有7天，就办理了离职手续，公司拖欠工资不给，可以要求经济补偿吗/ 2个回复
- 上交辞职报告一个半月之后离职，公司以费用未结清为由迟迟不办离职手续，并且扣发一个半月工资 1个回复
- 合同期提前一个月离职,但没有办离职手续,不发工资合法吗? 7个回复
- 合同期满前一个月内可以办理离职手续吗？ 4个回复
- 已办理离职手续,公司拖着不结算工资也不办社保手续怎么办? 3个回复
- 未签订劳动合同的实习生没办理离职手续能否要回工资 4个回复
- 未签订劳动合同的实习生没办理离职手续能否要回工资 2个回复
- 我是名大学生与常熟夏普公司办理正当离职手续后，中介公司却扣了我们当月工资不给，我该怎么办 3个回复
