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 合同纠纷

我在服装厂工作了二个月了,现在想辞工,但我合同上写了按马鞍山最低基本工资的1

我在服装厂工作了二个月了,现在想辞工,但我合同上写了按马鞍山最低基本工资的1 我在服装厂工作了二个月了,现在想辞工,但我合同上写了按马鞍山最低基本工资的1.5倍算工资,他这样合法吗?我工资订了5.5万一年,这能按这比例算给我巧?
问题状态:已过期
提问人:ask201……(安徽-合肥)
提问时间:2015-04-30 15:16
已有1位律师回答了该问题
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