吴丁亚律师 VIP2011-02-18 10:19

你可以通知公司被迫离职，进行劳动仲裁，索要加班费、经济补偿金等。
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你可以申请劳动仲裁主张权益，包括加班费、每工作一年一个月工资的经济补偿金；
具体可以电联。

可以申请劳动仲裁，要求支付加班费

可提起劳动仲裁维权。

可以申请仲裁

你看一下合同是如何约定的，以及用工主工体。特殊工时制度应经审批。

以申请劳动仲裁要求支付加班费、经济补偿金

申请劳动仲裁要求支付加班费、经济补偿金等

存在违法，可以要求延时加班、休息日加班工资及经济补偿并要求辞职的经济补偿。

要求支付加班费和经济补偿金等，但重要的是要固定证据，采取适合的策略。