我工作了一年零二个月，没有签劳动合同，被解雇能获赔吗？

劳动纠纷

我工作了一年零二个月，没有签劳动合同，被解雇能获赔吗？ 2007年10月到该公司工作，开始就没有签劳动合同，试用期3个月工资600低于郑州市最低工资，工作期间除了春节根本没有休息，今年2月份被通知工资不再发了，我是否能要求公司赔偿

问题状态：已过期
提问人：226831（河南）
提问时间：2009-05-08 13:46

已有5位律师回答了该问题

110网律师2009-05-08 15:01

公司存在诸多违法行为，你当然可以要求公司进行赔偿。

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110网律师2009-05-09 15:12

依据劳动合同法，公司应该补偿你约11个月的工资。

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110网律师2009-05-09 16:04

没有签劳动合同应支付双倍工资，工作期间除了春节根本没有休息应当按规定支付加班工资，等行为都是违法的，你有权要求公司赔偿

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刘泽华律师2009-05-09 20:36

公司违法严重,可以按法律法规规定要求补发工资\赔偿损失,可以要求双倍工资

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常律师律师2009-05-11 14:05

可以申请劳动仲裁！

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