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员工生病期间被考核是否符合劳动法
员工生病期间被考核是否符合劳动法 我在一个月内因手术请病假21天,公司按照正常员工的标准对我进行绩效考核,导致我被末位淘汰。这种处罚是否符合劳动法?
问题状态:
已过期
提问人:nical0……(四川-成都)
提问时间:2015-04-23 17:19
已有
1
位律师回答了该问题
110网律师
2015-04-23 17:21
您好,不符合,建议协商处理。
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追问:
非常感谢。
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