试用期提前三天提出辞退即可。赔偿要求没有法律依据

辞职的话是没有经济补偿金的

根据劳动合同法的规定，在试用期内，劳动者提前三天通知用人单位可以解除劳动合同。用人单位无权要求劳动者进行赔偿。

协商不成，申请劳动仲裁

你好，如果没有给公司造成损失，公司无权要求赔偿，无法协商，可以申请劳动仲裁

用期提前三天提出辞退即可。